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【快讯】精于产品,暖于人心!润新、润莱连续四年发放“高考奖励金”

又是一年金榜题名时。2026年高考,润新公司、润莱公司有7名员工子女收到大学录取通知书,踏上人生新的成长阶段。

近日,为表彰学子勤学奋进、感谢员工辛勤付出,公司向这7名学子发放了专项高考奖励金,向他们表示祝贺,也向背后默默付出的员工家庭送去祝福,希望孩子们在新的人生旅程中,不负韶华、勤学不辍,保持求知的热情,走出属于自己的成长路径。

这一面向员工子女的高考奖励机制,自2023年设立至今已持续运行4年。最初的一份心意,成为了每年高考季的惯例。四年来,公司见证了数十位员工家庭的升学喜悦,也把企业的关怀悄悄延伸到了员工的家庭里。

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企业的稳健成长,离不开每一位员工在岗位上的努力工作和长期坚守。作为深耕“水”行业20多年的实业企业,润新公司、润莱公司始终坚持长期主义,坚守“以人为本、关爱员工”的发展理念,建立游泳池、健身房、篮球场等锻炼场所,优化厂区环境,开展全员体检、员工旅游、员工生日会等活动,发放节日礼品和销售福利,成立退休员工委员会……营造一个和谐、进取、充满正能量的工作环境,实现企业高质量发展和员工全面进步的同频共振。

连续四年发放高考奖励金也是企业出产品、出效益、出人才”发展成果的一个微小缩影,既要打磨好每一件产品、创造稳健的经营效益,也要让企业发展的温度、重视人才的理念,传递到每一个员工的家庭生活中。

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